目前我国确立了“保基本、可持续、均等化”的公共就业服务基本原则，在省、市、县三级设立公共就业服务机构，县以下街道（乡镇）和社区（行政村）设立基层公共就业服务平台，按照统一领导、统一制度、统一管理、统一服务标准、统一信息系统的要求，形成覆盖城乡的公共就业服务体系，现在在有些省份已初见成效。比如，陕西省为毕业生建立了较为完善的就业公共服务体系，值得各地学习借鉴。
专栏3-2 陕西着力打造毕业生就业公共服务体系
陕西省是教育大省，高校毕业生人才存量丰富，就业压力也随着高校毕业生人数的逐年增加而加大。近年来，陕西省落实国家政策，结合实际搭建公共服务平台，推动全省初步建立了省、市、县、基层四级毕业生就业服务体系，有效促进了毕业生就业。
就业指导工作注重前瞻性和引导性，厅局长深入学生群体传经送宝。陕西省对毕业生就业指导分别从政策与公共服务宣讲、能力构建与市场需求匹配、典型成功经验引导三个层面展开，因此，对应采取“厅局长校园行”、人力资源经理校园巡讲、就业创业学生专题报告三种形式落实。2012年，全省各级公共就业和人才部门共举办各类就业指导活动166场，共有15名厅局长、148名企业人力资源经理、22名基层就业与创业学生参与活动，受众学生55 797人次。
